Liberty Seguros anuncia parceria com a Zletric e cobertura para carros elétricos e híbridos

Fonte: Liberty e HDI

A Liberty Seguros, marca que integra o Grupo HDI, anuncia parceria com a Zletric, maior rede de recarga de veículos eletrificados do Brasil. A iniciativa traz também uma novidade para quem possui carros elétricos ou híbridos: a partir de agora, os clientes podem adquirir cobertura de acessórios para cabo de carregamento de bateria. Assim, os segurados têm garantia de proteção principalmente em casos de roubo do carregador. 

A iniciativa acompanha a evolução do mercado de veículos elétricos no Brasil que, de acordo com dados divulgados pela Associação Brasileira de Veículos Elétricos (ABVE), registrou crescimento em vendas de 91% em 2023 quando comparado ao consolidado de 2022. Além disso, a companhia tem como um dos objetivos incentivar a mobilidade elétrica no país por conta do compromisso com pautas de sustentabilidade.

“A parceria com a Zletric faz parte da nossa responsabilidade em oferecer serviços personalizados para cada tipo de cliente e necessidade, por isso, entendemos que ela faz todo sentido, inclusive, para continuarmos incentivando o crescimento da mobilidade elétrica no Brasil”, explica a diretora de Automóvel do Grupo HDI, Carla Oliveira. “Além disso, o lançamento da nova cobertura para cabos de bateria deixará o portfólio de produtos para veículos híbridos e elétricos ainda mais completo, resultando em mais oportunidades de crescimento para nossos corretores parceiros, que são fundamentais para alcançarmos estes consumidores”, completa a executiva.

Os clientes que têm seguro automotivo da Liberty terão 30% de desconto em recargas nos mais de 700 pontos Zletric espalhados por 14 estados do Brasil, sem limite de uso. Para ter acesso ao benefício, o segurado deve baixar o aplicativo da Zletric, clicar em Entrar > Perfil > Membership > HDI e inserir a placa do veículo, o número do CPF e o número da apólice.

Wiz Corporate anuncia Juliana Rezende como diretora da vertical de Óleo e Gás

juliana rezende wiz

Fonte: WIZ

A Wiz Corporate, unidade de negócios do grupo Wiz Co (B3: WIZC3) dedicada à distribuição de seguros e produtos financeiros ao mercado B2B, anuncia a chegada de Juliana Rezende como diretora da nova vertical de Óleo e Gás. Além disso, a executiva também estará à frente da regional do Rio de Janeiro.

Com amplo conhecimento do setor de seguros e especialização em riscos relacionados a O&G (Oil & Gas), P&I (Protection & Indemnity) e D&O (Directors and Officers), Juliana teve passagens por empresas como Horiens, Constellation, Enauta, Marsh e JLT. 

“Junto com as duas funções que estou assumindo, vêm novos desafios que me deixam bastante motivada. Estou certa de que minha experiência ajudará a Wiz Corporate a alcançar resultados ainda melhores”, afirma Juliana. 

“Juliana Rezende é uma profissional competente, tem boas habilidades em lidar com riscos internacionais e conhece bem as legislações específicas da área. Estamos muito contentes com essa adição ao time”, comemora Anderson Romani, Diretor Executivo da Wiz Corporate.

Plano de Desenvolvimento do Mercado de Seguros completa um ano

Assunto: Dyogo Henrique de Oliveira - presidente executivo da Confederação Nacional das SeguradorasLocal: Rio de Janeiro - RJData: 04/2022Autor: Luciana Whitaker

Fonte: CNseg

CNseg (Confederação Nacional das Seguradoras) comemora os resultados do primeiro ano do Plano de Desenvolvimento do Mercado de Seguros, Previdência Aberta, Saúde Suplementar e Capitalização (PDMS).

A iniciativa, que coloca o consumidor no centro da estratégia, tem como meta alcançar três objetivos até 2030: 1) promover a adesão aos produtos do mercado de seguros, capitalização, previdência e saúde suplementar pela sociedade em 20%; 2) elevar o pagamento de indenizações, benefícios, sorteios, resgates e despesas médicas e odontológicas para 6,5% do PIB e 3) aumentar a arrecadação no mesmo indicador em 10% até 2030.

Dyogo Oliveira, presidente da CNseg, está otimista com o andamento das 65 iniciativas transversais que integram o plano, frutos dos esforços conjuntos da entidade e das federações que a compõe: FenSeg, FenaPrevi, FenaSaúde e FenaCap, além da Fenacor, que representa os corretores e empresas que operam no setor. “Nós concluímos 11% das ações e 60% delas estão em andamento. As outras 29% restantes serão contempladas ao longo dos próximos anos”. Em números absolutos, o PDMS contabiliza 39 ações em andamento e 19 previstas para serem colocadas em prática nos próximos seis anos.

As sete ações concluídas são:

PDMS – Ações concluídas
Nº da IniciativaObjetivoDescrição
7  Expansão da
Telessaúde
Publicação da Lei nº 14.510, de 27/12/2022, que altera a Lei nº 8.080, de 19/10/1990, e autoriza e disciplina a prática da telessaúde em todo o território nacional.
10  Mobilização para
a prevenção e
Combate às fraudes
Campanha “Saúde sem Fraude” lançada pela FenaSaúde para orientar a sociedade sobre o bom uso do plano de saúde e a importância do engajamento na prevenção e combate às fraudes.
18  Incluir o seguro como instrumento mitigador
do risco de crédito das instituições financeiras
Resolução BCB n° 324 de 14/6/2023 que reconhece como mitigadores de risco de crédito dos bancos, o derivativo de crédito ou garantia fidejussória providos por seguradoras (seguros de crédito).
27      Desenvolver modelos mais modernos de desacumulação, que possam incentivar a conversão em renda: “ciclos de renda”Publicação das Resoluções CNSP 463/24 e 464/20, em 19 de fevereiro de 2024, com a finalidade de tornar os produtos de acumulação (planos de previdência complementar aberta e de seguros de pessoas) mais compatíveis e adaptados às necessidades dos consumidores, criando condições mais favoráveis à formação de poupança previdenciária no país, ao desenvolvimento do mercado de anuidades e à ampliação da eficiência e da competitividade no segmento. Necessita de circulares Susep.
34Possibilidade de opção da tributação, entre o regime regressivo ou progressivo, ser feita pelo participante quando do primeiro resgate ou da concessão do benefício, o que ocorrer primeiroPublicação da Lei nº 14.803, de 10 de janeiro de 2024, que altera a Lei nº 11.053/2004 e permite que o participante escolha seu regime tributário no momento da obtenção de seu benefício ou do primeiro resgate de sua reserva previdenciária.
43Inclusão de Títulos de Capitalização da Modalidade Instrumento de Garantia como garantia para contratações públicasLei nº 14.770 de 22/12/2023 altera a Lei nº 14.133, de 1º/04/2021, para promover a gestão eficiente dos recursos relativos à aplicação dos recursos de convênios e dá outras providências (Capitalização como nova opção de garantia em processos licitatórios).
46  Proposta de Projeto de Lei do âmbito do IMS  Utilização dos recursos das provisões técnicas de capitalização como garantia de operações de crédito. Lei 14.652/2023. Regulamentação infralegal em debate na ARF.

Alexandre Leal, diretor técnico de estudos e relações regulatórias e coordenador do PDMS, explica que haverá uma nova fase a partir de agora para o Projeto. “Convidamos os integrantes do mercado de seguros a apresentarem novas propostas para serem incluídas no PDMS. Assim aumentamos o engajamento de todos, além de manter o Plano sempre atual, endereçando os temas relevantes do momento.”

De acordo como último levantamento da CNseg, em 2023, o setor de seguros pagou mais de R$ 225,2 bilhões em indenizações, benefícios, resgates e sorteios, um montante 2,5% superior ao ano de 2022. O segmento que mais indenizou foi “Cobertura de Pessoas” no valor de R$ 145,3 bilhões; seguido de “Danos e Responsabilidade”, sem DPVAT, que pagou mais de R$ 55,4 bilhões e, por fim, “Capitalização” que reembolsou mais de R$ 24,4 bilhões aos clientes.

Oliveira lembra que a economia também exerce influência sob o setor, uma vez que, na medida que a economia cresce, naturalmente, a adesão ao produto de seguro também aumenta.“O mercado de seguros tem uma capacidade singular de contribuir com a manutenção de uma vida mais estruturada e o PDMS é a reafirmação do compromisso do setor para isso”, conclui.

Betterfly atinge 1 milhão de usuários e lança plataforma que une seguros, benefícios e impacto social

Eduardo della Maggiora Betterfly

Fonte: Betterfly

A Betterfly, plataforma de proteção personalizada com benefícios e impacto social, atingiu, em tres anos, um milhão de usuários segurados pela plataforma. Para comemorar este marco, a empresa lançou no mercado sua nova plataforma 100% personalizada, que integra seguros, benefícios de bem-estar e impacto social, em uma experiência gamificada que incentiva e recompensa os usuários por seus hábitos saudáveis. A nova proposta redefine completamente a maneira como as empresas e seus colaboradores percebem os seguros e os benefícios.

A área de RH das empresas terá acesso a um ecossistema digital, que oferece a possibilidade de proteger o time por meio de seguros personalizados, que se adaptam às necessidades individuais de cada pessoa colaboradora, garantindo a cobertura precisa para cada um. No pilar prevenção, a plataforma estimula os hábitos e o crescimento pessoal por meio de benefícios flexíveis focados no desenvolvimento constante. Com a gamificação, é possível conectar equipes de maneira divertida e integrada, para construir uma comunidade. E todas as ações – como aprender um idioma, caminhar e meditar – são recompensadas com descontos exclusivos, vales-presente e outros incentivos e com a oportunidade de impactar o mundo por meio de doações sociais.

“Estamos orgulhosos de ter alcançado um milhão de usuários em tempo recorde, com uma plataforma única em seu segmento, que investiu na proteção de mais pessoas, impulsionou nossa comunidade a melhorar sua qualidade de vida e capacitou cada usuário a contribuir ativamente para construir um mundo melhor”, explica Eduardo della Maggiora, Fundador e CEO da Betterfly. “Por trás deste milhão de usuários, há um milhão de decisões, desafios e aprendizados de nossa equipe. E continuaremos trabalhando para impactar mais pessoas”.

A partir de agora, estará disponível uma plataforma impulsionada por Inteligência Artificial na qual cada usuário constrói seu próprio caminho: inscreve-se de forma simples em seguros de acordo com suas necessidades, utiliza os benefícios de bem-estar que o motivam e acessa uma jornada de vários níveis com conteúdos, desafios e recompensas, à medida que avança em direção à melhor versão de si mesmo. Ao mesmo tempo, cada empresa receberá insights únicos sobre os interesses, preferências e necessidades de suas equipes, o que lhes permitirá proteger, motivar e inspirar seus colaboradores como nunca antes. Isso é o “Efeito Betterfly”, que continua adicionando membros a cada dia e gerando ainda mais impacto social.

Em 2024, ele expande sua oferta e, além dos seguros tradicionais de vida, saúde, oncologia e animais de estimação, adiciona cobertura odontológica e seguro para bicicletas. Além disso, a empresa se associou a parceiros que agregam valor diferenciado à plataforma: os usuários podem acessar conteúdos do Headspace – uma das aplicações mais reconhecidas mundialmente para meditações e treinamento de mindfulness -, do Fit On – o site mais valorizado de saúde e bem-estar -, e mais de 200 cursos executivos da Udemy, líder em aprendizado online.

CNseg inaugura o “Seguro pra Gente” com influenciadores de todo Brasil

Fonte: CNseg

Com o objetivo de fortalecer a cultura do seguro, levando o tema para novos públicos com linguagem acessível, a Confederação Nacional das Seguradoras (CNseg) convidou 20 diferentes perfis de criadores de conteúdo pelo país para a Campanha “Seguros pra Gente”.  O projeto visa prestar serviço e informar a sociedade que existe um produto de seguro para cada necessidade e que planejamento financeiro e proteção são fundamentais no dia a dia das pessoas. 

“Os influenciadores vão mostrar como tudo em nossa casa, viagem, trabalho, lazer, por exemplo, estão ligados ao seguro e como é importante se informar para tomar decisões seja para o hoje e para o amanhã. Na campanha abordaremos diferentes temas relacionados a Seguros Gerais, Previdência Aberta, Saúde Suplementar, Capitalização e Educação Financeira”, explica Carla Simões, Superintendente Executiva de Comunicação e Marketing da CNseg.

A campanha está sendo lançada no primeiro aniversário do Plano de Desenvolvimento do Mercado de Seguros, Previdência Aberta, Saúde Suplementar e Capitalização (PDMS). O projeto, que contempla 65 iniciativas e coloca o consumidor no centro da estratégia, tem entre os objetivos aumentar a parcela da população atendida em 20% pelos diversos produtos do mercado de seguros, previdência aberta, saúde suplementar e capitalização e massificar a imagem do seguro junto à população.

Para a estreia da campanha, que será veiculada no Instagram e no YouTube, a Confederação escolheu o comediante, músico e apresentador @cambota, que conta com mais de 1 milhão de seguidores no Instagram. 

“Esta campanha reforça o trabalho da CNseg e, também, do setor de seguros em se comunicar de uma forma mais leve e descontraída, pois entendemos que esta é a melhor estratégia de comunicação para conscientizar os brasileiros sobre o poder do seguro como ferramenta para uma vida mais estruturada e sustentável”, explica Carla.   

Ferramenta promete combater fraudes já na entrada do cliente na seguradora

fraude em seguros

por Jamille Niero, do Infomoney

A CNseg (Confederação Nacional das Seguradoras) quer evitar a ocorrência de fraudes em seguros antes da aquisição do seguro pelo cliente e não somente na hora do sinistro – quando o risco previsto no contrato ocorre e a seguradora precisa pagar a indenização, diz André Vasco, diretor de serviços às associadas da entidade.

Só para se ter uma ideia da dimensão do problema, as fraudes comprovadas contra as seguradoras somaram R$ 824,9 milhões em 2022, segundo levantamento da própria CNseg. Os pedidos de indenização suspeitos totalizaram 11,4% dos R$ 44,7 bilhões pagos aos clientes, sendo que apenas 16,1% ficaram comprovados como fraude.

Em conversa com jornalistas na quinta-feira (14), Vasco apresentou uma nova ferramenta chamada “Data Lake House”, desenvolvida pela área de negócios da CNseg que unifica as bases de dados utilizadas pela Confederação, que podem ser públicas e/ou das próprias companhias associadas, para agilizar a devolução de respostas às consultas realizadas pelas seguradoras.

Ao menos 60 empresas associadas a uma das quatro federações que compõem a CNseg utilizam as soluções, entre elas as 10 maiores seguradoras do país.

Segundo Vasco, no ano passado, foram cerca de 170 milhões de consultas realizadas e que incluem desde análises sobre um determinado chassi de automóvel para checar se ele funciona a diesel ou gasolina até se determinado CPF tem vínculo empregatício com alguma empresa.

“No momento da cotação, devolvo a inação para a seguradora ter a inação correta e enquadrar [a proposta de seguro ao cliente] da a correta. Evita fraudes e enganos e permite calcular valores adequados das propostas”, comenta o diretor.

Só o dashboard que reúne dados de veículos, serviço lançado no ano passado, já teve 54 milhões de consultas feitas pelas seguradoras, continua o executivo. Com a ferramenta que unifica as bases de dados, as consultas relacionadas ao seguro automóvel já são respondidas em menos de 1 segundo. O objetivo é replicar esse mesmo tempo de resposta, mais enxuto, para consultas a outros ramos – como vida, além de lançar funcionalidades para outras áreas, como saúde.

A expectativa para 2024 é bater a marca de 200 milhões de consultas (considerando outros ramos além do automóvel). Outro caso citado como exemplo é a consulta por CPF, muito utilizada em seguro de vida ou previdência. Neste caso, diz Vasco, é possível confirmar se a inscrição corresponde a uma pessoa ou não, evitando que as empresas (clientes das seguradoras) que proporcionam esse tipo de benefício a seus funcionários continuem contribuindo para planos de indivíduos com óbitos confirmados.

“Sabemos que é uma área que tem muita fraude. Conseguimos identificar sinistros de um ano atrás e, mais do que olhar para o sinistro, conseguimos dizer na entrada se aquele CPF é vinculado a uma seguradora ou não”, explica.

Atualmente, Vasco conta que a área de negócios da CNseg oferece 31 soluções a 148 associadas. Desse total, três contribuem para as seguradoras atenderem a exigências regulatórias:

Compartilhamento de incidente cibernético: exigência da Susep (Superintendência de Seguros Privados, órgão que regula e fiscaliza o mercado segurador); Prevenção à lavagem de dinheiro: outra exigência da Susep; Bloqueio de ligações de telemarketing: exigência do Procon.

De acordo com Vasco, as soluções de combate à fraude geram benefícios para o consumidor que compra o segurona ponta. “Combater a fraude é importante para todos, seguradora e consumidor, porque tende a fazer um produto [de seguro] melhor e mais barato, já que a fraude é um dos principais problemas”, observa.

Ele ina que as soluções ajudam ao gerar alertas às seguradoras, mostrando que há indícios de que a proposta e/ou cotação pode ser uma fraude, mas cabe a cada seguradora avaliar cone seus próprios critérios.

Grupo Bradesco Seguros abre inscrições para o Programa de Trainee 2024

Valdirene Soares Secato, Diretora de Recursos Humanos, Ouvidoria e Sustentabilidade do Grupo Bradesco Seguros.
Valdirene Soares Secato, Diretora de Recursos Humanos, Ouvidoria e Sustentabilidade do Grupo Bradesco Seguros.

Fonte: Bradesco

O Grupo Bradesco Seguros anuncia a abertura das inscrições para o seu Programa de Trainee 2024, que conta com 32 vagas distribuídas entre São Paulo, Curitiba e Rio de Janeiro, e oportunidades nas áreas de Ciência de Dados, Segurança Cibernética (CyberSecurity) e Computação em Nuvem (Cloud).

Durante 18 meses de imersão, as pessoas aprovadas terão a chance de atuar nas áreas para fortalecer o negócio e fomentar o posicionamento estratégico da companhia, contribuindo na promoção de mudanças positivas e para o crescimento sustentável do negócio no mercado segurador.

“O Programa de Trainee, assim como o de Estágio, é um compromisso do Grupo Segurador com o desenvolvimento de novos talentos para o setor. Estamos orgulhosos em oferecer oportunidades para que mais jovens profissionais possam se desenvolver e inovar em nosso setor”, reforçou Valdirene Soares Secato, Diretora de Recursos Humanos, Sustentabilidade e Ouvidoria do Grupo Bradesco Seguros. 

As inscrições podem ser feitas até o dia 11 de abril, por meio deste link 

PRÉ-REQUISITOS E PERFIL:  

  • Bacharelado ou licenciatura concluídos a partir de julho/2022 até dezembro/2024 ou de curso em nível de tecnólogo concluído a partir de julho/2022 até dezembro/2023, em cursos de exatas e correlatos, orientados a dados e tecnologia com mindset ágil e viés de transformação digital. 
  • Conhecimento em linguagens e ferramentas de programação (Python, R, SAS, SQL).
  • Conhecimento em idiomas e vivências em projetos extracurriculares serão diferenciais.
  • Perfil analítico com competências lógicas, learn agility, mentalidade digital, capacidade cognitiva, equilíbrio emocional e bom trabalho
  • Habilidade em trabalhar em equipe.
  • Interesse ou conhecimentos nas áreas de foco do programa (Ciência de Dados/ Cloud/ Cyber Security).
  • Disponibilidade para trabalhar em formato híbrido.

O QUE OFERECEMOS  

O Grupo Bradesco Seguros valoriza e reconhece seus talentos. Como Trainee, você poderá desfrutar de alguns benefícios como:

  • Remuneração atrativa;
  • Vale-Transporte;
  • Vale-Refeição;
  • Vale-Alimentação;
  • Assistência médica e odontológica;
  • Auxílio-creche ou babá para o(s) seu(s) filho(s);
  • Programa Viva Bem;
  • Day off no dia ou no mês do seu aniversário;
  • Participação nos lucros da empresa;
  • Seguro contra acidentes pessoais;
  • Previdência Privada;
  • Descontos exclusivos em produtos da Seguradora;
  • Cesta de serviços bancários;
  • Oportunidade de participação em Programas de Voluntariado Bradesco;
  • Cursos para apoiar o desenvolvimento pessoal e o profissional;
  • Incentivo à realização de cursos universitários e de idiomas com em escolas parceiras;
  • Acesso aos clubes recreativos, localizados em SP e RJ;
  • Condições exclusivas nos produtos e serviços vendidos pelo Shop Fácil;
  • Rede social interna com ações de engajamento e premiações especiais;
  • Clube de Vantagens com descontos e/ou cashback em parceiros, como farmácias, academias, lojas e serviços. 

Zurich anuncia novos gestores na área de seguros corporativos 

tiago santana zurich

Fonte: Zurich

A Seguradora Zurich acaba de anunciar alterações em sua área de Seguros Corporativos. Focada em manter uma equipe de liderança altamente qualificada e alinhada aos objetivos estratégicos nacionais e globais da companhia, a seguradora fez uma série de mudanças em suas cadeiras executivas, visando manter o excelente trabalho conduzido junto aos clientes corporativos e reforçar sua posição de referência no segmento. 

Tiago Santana assume como superintendente de Engenharia de Riscos no Brasil. Na Zurich desde 2016, ele dará continuidade à transformação da área para prestar serviços de gestão de riscos e resiliência climática conduzida com maestria nos últimos anos por Andressa Meireles. A executiva, que está na Zurich há mais de 17 anos, aceitou o desafio para liderar o time de Engenharia de Riscos da companhia na América Latina. 

Já a superintendência de Excelência Operacional e Qualidade de Subscrição ficará sob a responsabilidade de Juliana Abdulack, executiva com larga experiência e que está na Zurich há mais de 10 anos. 

Camila Santos, que conta com mais de 20 anos de experiência em subscrição de riscos de responsabilidade civil, liderando equipes e gerenciando portfólio em companhias nacionais e multinacionais, será a nova responsável pela linha de negócio de Responsabilidade Civil Geral na América Latina, em adição às suas responsabilidades como superintendente de Casualty (Responsabilidade Civil, Frotas e Operador Portuário) no Brasil.

Por fim, Guilherme Ramiro, na Zurich desde 2017, assumirá a liderança do Seguro Garantia na América Latina, mantendo também a sua responsabilidade como gerente executivo da linha no Brasil. 

Para Jose Borba Bailone, Diretor Executivo de Seguros Corporativos e de Subscrição de Ramos Elementares da Seguradora Zurich, as movimentações são um reconhecimento do excelente trabalho desenvolvido pelos times responsáveis por seguros corporativos no Brasil e contribuem para fortalecer o negócio no contexto nacional e internacional. 

“Essas mudanças são um passo importante na execução de nossa estratégia e reforçam a capacidade de nossa equipe no Brasil, com profissionais de diversas áreas sendo eleitos para assumir posições regionais”, aponta Bailone. “Seguiremos trabalhando com agilidade e foco no cliente, visando oferecer a melhor experiência aos corretores e empresas que confiam em nossos produtos e serviços”.

Com Data Lakehouse, CNseg impulsiona inovação e modernização dos dados

Fonte: CNseg

Em sintonia com as tendências do setor, a Confederação Nacional das Seguradoras (CNseg) adotou uma nova arquitetura de dados no modelo Data Lakehouse com o objetivo de modernizar a sua estrutura de dados, impulsionando a escalabilidade, e ainda mais a segurança e governança desses dados. 

Essa evolução estrutural não apenas facilitará a prototipagem de novos produtos para contribuir com o mercado de seguros, mas também aprimorará as soluções já estabelecidas, capacitando a entidade a explorar novas ideias e conceitos a partir de uma vasta gama de dados disponíveis.

Data Lakehouse permitirá que a CNseg aproveite o armazenamento flexível para todos os tipos de dados, sejam estruturados, não estruturados ou semiestruturados. Essa abordagem híbrida combina a flexibilidade do Data Lake com as funcionalidades de gerenciamento e a estruturação de dados de um Data Warehouse.

“Essa iniciativa resulta em uma considerável melhoria na velocidade de análise de dados, possibilitando a extração de insights de maneira ainda mais ágil e eficaz. Esse aspecto é particularmente relevante ao abordarmos a Prevenção e Combate à Fraude, uma das áreas de maior destaque dentre as 30 soluções oferecidas às nossas associadas”, explica Juliana Cardim, Superintendente de Produtos e Operações da Diretoria de Serviços às Associadas da CNseg.

Para a executiva, a implementação do Data Lakehouse reflete um ambiente de inovação contínua, onde a experimentação e a rápida adaptação são cruciais.

Anteriormente, a CNseg operava com uma estrutura de dados baseadas em silos segregados, com maior foco no armazenamento de dados estruturados. O Data Lakehouse, por sua vez, proporciona ferramentas avançadas para análise de dados, incluindo aprendizado de máquina, inteligência artificial e análise preditiva, o que permite que à CNseg possa compreender com maior profundidade os comportamentos do mercado e as tendências atuais e futuras. 

“Essa ação não só reforça a posição da organização como uma usuária sofisticada de tecnologia de dados, mas também a estabelece como uma líder inovadora na aplicação de análises para orientar a estratégia empresarial e a tomada de decisões”, afirma André Vasco, diretor da área de Serviços às Associadas da Confederação.

Bradesco Seguros recicla 188 toneladas de resíduos

Fonte: Bradesco

O projeto Sinistro Sustentável, da Bradesco Seguros, reciclou 188,6 toneladas de resíduos que seriam descartados por clientes dos seguros Auto e Residencial da companhia, em 2023. O resultado é 56% maior do que o alcançado no ano anterior.

O Sinistro Sustentável é um projeto pioneiro composto por duas iniciativas complementares de Coleta e Descarte Ecológico de resíduos: Oficina Sustentável que recolheu 46,8 toneladas de resíduos dos sinistros de Seguro Auto, e o Sinistro Sustentável Residencial que recolheu 141,83 toneladas no Seguro Residencial.


A expectativa da companhia é que com a ampliação do Sinistro Sustentável somado à Assistência Residencial – outra iniciativa que coletou 15,41 toneladas de bens (móveis, eletrodomésticos, eletrônicos, etc) descartados em 2023 – diversos projetos sociais sejam beneficiados gerando um impacto de cerca de R$ 14 milhões ao ano.