FF Seguros destaca cuidados com equinos no verão

Fabio Camargo

Fonte: FF Seguros

Com a chegada do verão, oficialmente iniciado em 22 de dezembro, e previsões de incidência de ondas de calor com maior frequência e intensidade, o cenário requer atenção redobrada no manejo de animais para evitar problemas comuns nesta estação. A FF Seguros reforça o seu compromisso com a segurança e bem-estar de equinos e recomenda medidas preventivas para evitar principalmente a cólica equina e a desidratação de cavalos, éguas e potros.

“A cólica equina é uma condição abdominal aguda que ocorre com maior frequência no verão e, a depender da gravidade, pode até provocar o óbito do animal. Os sintomas incluem agitação, sudorese excessiva, alterações no comportamento alimentar, rolar excessivo e expressão de dor”, alerta o médico veterinário Fabio Camargo, que é responsável técnico de seguro de animais da seguradora FF Seguros.

Por isso,  é crucial assegurar uma hidratação constante dos equinos, por meio da disponibilização de água limpa com maior frequência e volume, além de caprichar na limpeza de cochos. É importante oferecer ração de qualidade, evitar mudanças bruscas na dieta e distribuir as porções de alimentos ao longo do dia para que o equino tenha refeições mais leves e digestão facilitada.

Outro detalhe é que, no início do verão, a maioria dos animais dedicados aos esportes deixam as hípicas nas grandes cidades e passam um ou dois meses em haras e fazendas. Os animais ficam de “férias” das competições, desfrutando de uma fase diferente em relação a treinamentos e alimentação. Os equinos ficam soltos, mais relaxados, e assim se preparam para a temporada seguinte de competições. “Porém, nos casos em que os animais permanecem nas hípicas e em cocheiras, vale a pena criar uma rotina de exercícios leves para que o animal possa se manter em movimento e assim evitar o acúmulo de gases no trato digestivo, reduzindo o risco de cólica”, orienta Camargo.

Ao incorporar boas práticas de manejo, os proprietários contribuem para o bem-estar e saúde dos animais. Ainda assim, o risco de cólica equina e outros riscos são uma preocupação constante. Por isso, é fundamental proteger o plantel por meio de um seguro de equinos. A FF Seguros é referência e atua no segmento desde 2013, liderando a comercialização dessa modalidade no Brasil.

“Entre os diferenciais, o nosso produto oferece indenização em caso de atendimento clínico e cirúrgico de emergência. A cobertura reembolsa as despesas com transporte, internação e medicações, incluindo também o primeiro atendimento no local de estabulagem, desde que o animal siga mais estável para uma clínica ou hospital veterinário”, conta o diretor de agronegócios da FF Seguros, Fabio Damasceno.

2024: lucro das seguradoras deve seguir em alta

Eis o mais novo artigo no Infomoney

Tudo indica que as seguradoras vão encerrar 2023 com lucro recorde: R$ 24,6 bilhões até outubro, comparado com R$ 13,7 bilhões no mesmo período do ano anterior, segundo dados da Susep (Superintendência de Seguros Privados) organizados pela consultoria Siscorp. As seis companhias do clube do bilhão são Bradesco, BB, Caixa, Porto, Itaú e Tokio. Da sétima até a 22a segunda posição do ranking o ganho é de seis dígitos. E todas as 50 companhias apresentaram lucro no acumulado dos dez meses de 2023. Em 2022, dez amargaram perdas.

Segundo executivos do setor, o ano foi uma conjunção de diversos fatores benéficos para a lucratividade. Ao contrário de 2020, 2021 e 2022, anos afetados pela pandemia Covid-19, com impactos principalmente em seguro de vida e de saúde. O seguro de carro registrou elevado volume de indenizações pagas nos últimos anos em razão da falta de peças para automóveis, tornando o custo de reparo elevadíssimo, e da inflação no preço pela dos automóveis usados em razão da falta de zero quilômetro. As mudanças climáticas também geraram impactos severos no seguro rural.

Em 2023, tais desvios foram corrigidos e nenhum acidente grandioso aconteceu, até agora, para tirar o sorriso dos executivos ao olhar o lucro líquido acumulado até outubro. Para 2024, a meta é ter resultados polpudos ainda, por quase a totalidade das reservas financeiras, que superam R$ 1,5 trilhão, estarem rastreadas em títulos de longo prazo. Mesmo com o provável ciclo de baixa da Selic, a marcação a mercado dos títulos será benéfica para o resultado financeiro.

Para 2024, ingredientes como provável ciclo de queda da Selic, o que reduz o ganho financeiro das companhias, e maior competição, certamente exigirão ainda mais dos executivos. “Há sim um acirramento da concorrência, mas esse é um mercado com muito potencial de crescimento. Hoje só 17% da população brasileira tem alguma cobertura de seguro de vida. Quando olhamos para os Estados Unidos, por exemplo, mais da metade da população adulta (52%) tem algum tipo de cobertura de vida. Ou seja, há muita oportunidade”, afirma Luciano Soares, CEO da Icatu.

A Prudential do Brasil registrou um crescimento expressivo no lucro líquido em 2023. Saltou de R$ 165,7 milhões de janeiro a outubro de 2022 para R$ 714 milhões no acumulado deste ano considerando o mesmo período. Um avanço de 431%. “Esse aumento está diretamente relacionado ao faturamento (prêmios emitidos) recorde de R$ 4,46 bilhões obtido pela seguradora entre os meses de janeiro e outubro de 2023. Há 25 meses consecutivos, a Prudential cresce acima do mercado no Seguro de Pessoas. Somente em setembro, a companhia registrou o melhor faturamento da história e somou R$ 472 milhões”, comemora Gustavo Raposo, vice-presidente Financeiro da Prudential do Brasil.

Segundo ele, o resultado é fruto de um forte planejamento estratégico que vem sendo executado com sucesso pela companhia com foco no cliente, investimento em tecnologia, inovação de produtos baseados na necessidade dos clientes e canais de distribuição diversificados. “Acreditamos que a Prudential vem fazendo diferença no setor porque nosso modelo de vendas, assim como os produtos que oferecemos, é baseado na necessidade do cliente”, cita.

O avanço nos resultados também foi motivado em grande parte pela melhora da sinistralidade em todos os segmentos, com ênfase para os produtos de varejo, tanto nos produtos de afinidades como no automóvel. “Temos implementado melhorias no que diz respeito à precificação, aceitação, processos e sinistros. Isso se traduz em maior produtividade e, consequentemente, maior qualidade e menores despesas administrativas”, informou Edson Franco, CEO da Zurich, em entrevista ao Sonho Seguro.

Karine Brandão, vice-presidente comercial e marketing, destaca que um ambiente global com guerras, aumento de eventos climáticos extremos, polarização política pode gerar ruídos em todas as economias e oferecer desafios para o segmento de seguros no mundo todo. “Estamos atentos a esses fatores para desenvolver soluções em linha com as necessidades dos nossos clientes”, disse.

Karine afirma que a AXA continuará avançando na digitalização do portfólio e simplificando processos para agilizar as negociações dos corretores. “Olharemos para parcerias como catalisadores de inovação, focando também em mercados emergentes, que nem sempre estão no foco das seguradoras. Seguiremos reforçando a atuação na carteira de massificados, no seguro de vida, obviamente sem deixar de lado os grandes riscos, negócios em que somos referência desde o início da atuação da companhia no Brasil. Além disso, continuaremos trabalhando muito próximo dos nossos corretores, escutando suas demandas”.

A Tokio Marine Seguradora está radiante com os resultados de 2023. Em lucro, até outubro, entrou para o grupo do bilhão, com R$ 1,1 bilhão, e a expectativa é fechar o ano com R$ 1,3 bilhão, conta Daniel Dibe, diretor executivo de Finanças e Administração. “Um fato inédito. Pela primeira vez em sua História de 64 anos no Brasil, a Tokio Marine Seguradora vai ultrapassar a marca de R$ 1 bilhão em lucro”, conta o executivo com enorme empolgação.

Entre as estratégias da Tokio Marine para manter o ganho em alta 2024 está aprimorar cada vez mais a eficiência operacional. “Com a redução da taxa Selic, o resultado financeiro será obviamente menor, mas ao mesmo tempo, se considerarmos um cenário de desemprego controlado e melhoria da economia, que já podemos observar, haverá muito espaço para oportunizar novos negócios, em diferentes linhas de negócios de seguros e para diferentes perfis de clientes. É isso que esperamos para 2024”, afirma Daniel Dibe, diretor executivo de Finanças e Administração da Tokio Marine.

“2023 foi um ano desafiador, mas conseguimos nos manter na liderança do setor considerando-se todos os segmentos, com excelente resultado, de R$ 6,5 bilhões em lucro líquido, mesmo devolvendo à sociedade mais de R$ 40 bilhões em indenizações entre janeiro e setembro. Em 2024, cada uma das nossas empresas – Bradesco Auto Re, Bradesco Vida e Previdência, Bradesco Capitalização e Bradesco Saúde tem a meta de lançar ao menos um produto por trimestre para atender as características regionais, com uma visão integrada do cliente”, contou o presidente do grupo Bradesco Seguros, Ivan Gontijo. 

“A estratégia é diversificar receita, que nos permite navegar em momentos de incertezas, e seguir investindo em tecnologia, na experiência do cliente, no relacionamento com os corretores, e na qualidade dos serviços. Vamos continuar trabalhando para atender as necessidades dos nossos clientes e corretores – fiéis à nossa essência de ser um porto seguro para as pessoas e seus sonhos”, comentou Roberto Santos, CEO da Porto, em recente entrevista.

O lucro líquido do Itaú até outubro deste ano avançou para R$ 1,4 bilhão (R$ 1,1 bilhão/out 2022). Um dos destaques foi ter acelerado a transformação cultural e digital da operação, segundo Eduardo Domeque, diretor de Seguros do Itaú Unibanco. “Evoluímos muito em jornadas a fim de melhorar a experiência de contratação e de uso dos produtos pelos nossos clientes. Essas ações viabilizaram um aumento de 23% no resultado recorrente gerencial no acumulado até setembro de 2023, comparado ao mesmo período do ano passado.”

Quanto à receita financeira, Domeque afirma que a seguradora tem avançado significativamente no crescimento dos resultados operacionais e na melhoria do índice de eficiência, buscando mitigar impactos relevantes decorrentes de mudanças dos juros. Em relação ao aumento da concorrência, ele considera saudável, pois sem isso, a participação do setor no PIB não aumentará da forma que gostaríamos.

“Estamos dedicados a criar uma seguradora que fale a língua dos clientes e esteja pronta para atendê-los quando e como precisarem é um dos pilares que norteiam nossa operação. Nessa linha, reformulamos a linguagem de atendimento retirando termos técnicos, deixando o relacionamento mais simples e acessível, além disso reforçamos o modelo Omnichannel oferecendo aos clientes a possibilidade de serem atendidos por diferentes canais, sejam eles físicos através do especialista de Seguros,  gerentes ou digital através do aplicativo. Para 2024 vamos continuar investindo nessas frentes, sempre em sintonia com a estratégia do banco, trazendo tranquilidade para os nossos clientes”, conta ao Sonho Seguro.

Roberto Teixeira, sócio e head de seguridade na XP Inc., informa que a XP Vida e Previdência, seguradora própria do grupo XP, deve sua eficiência principalmente aos investimentos em tecnologia ligados aos nossos sistemas core que processam altos volumes de informação, automações que geram elevada eficiência nas operações e análise de dados para ofertas assertivas.

“Isso tudo se reflete numa experiência do cliente de alta qualidade”, diz. “A linha de negócio ligada à previdência, além de ter uma assertividade grande na oferta do produto que considera o longo prazo nas alocações, também oferece funcionalidades para gestão do portfólio de produtos que são diferenciadas em relação à concorrência”, acrescenta.

Teixeira também destaca que a linha de negócio ligada a seguros de vida consegue por meio de análise de dados avançada ofertar o produto ideal para o cliente considerando aspectos ligados aos objetivos sucessórios e considerando aspectos de saúde e riscos de forma assertiva. “Esse fator mantém nossa sinistralidade sob controle”, explica.

Inscrições abertas para o VII Prêmio de Jornalismo em Seguros

premio jornalista cnseg

Fonte: CNseg

Estão abertas desde a manhã desta sexta-feira (22 de dezembro) as inscrições para o VII Prêmio de Jornalismo em Seguros, que, pela primeira vez, será organizado conjuntamente pela Confederação Nacional das Seguradoras (CNseg), pela Escola de Negócios e Seguros (ENS) e a Federação Nacional dos Corretores de Seguros (FENACOR).

Podem ser inscritas reportagens e matérias veiculadas entre 7 de abril de 2023 e 7 de abril de 2024, último dia para as inscrições no Prêmio. 

Os jornalistas poderão concorrer em cinco categorias: Mídia Impressa (jornais e revistas impressos de circulação nacional ou regional), Audiovisual (emissoras de televisão abertas e fechadas e de rádio), Webjornalismo (veículos on-line de todas as editorias, exceto blogs não jornalísticos) e Imprensa Especializada do Mercado de Seguros (excluídos os informes publicitários e projetos de marketing). A Comissão de Seleção avaliará a participação de blogs que inscreverem trabalhos nesta categoria.

Haverá ainda a categoria especial ASG e Seguros, em que serão consideradas reportagens publicadas em todos os meios acima citados e que tratem de ações e projetos de ASG (Ambiental, Social e Governança) no mercado de seguros.

Cada categoria terá cinco finalistas, que serão escolhidos por uma Comissão de Seleção, sendo premiados os três melhores trabalhos, eleitos por uma Comissão de Julgamento. Ao todo, serão distribuídos R$ 120 mil, divididos da seguinte maneira: R$ 15 mil para o primeiro colocado, R$ 6 mil para o segundo e R$ 3 mil para o terceiro.

Desde a primeira edição, realizada em 2016, o Prêmio de Jornalismo em Seguros tem se consolidado como um reconhecimento aos profissionais de imprensa que produzem reportagens relevantes sobre um setor estratégico para o desenvolvimento do Brasil e a proteção e amparo das pessoas e a continuidade dos negócios e das grandes obras, públicas e privadas. 

Nas seis edições anteriores, foram mais de 3.800 trabalhos inscritos, produzidos por cerca de 800 profissionais da imprensa. 

As inscrições e o regulamento completo do VII Prêmio de Jornalismo em Seguros estão disponíveis no site.

Howden anuncia contratações no Brasil

Fonte: Howden

A Howden, o grupo segurador global, anuncia hoje a contratação de Ricardo Minc, fundador da Affinité, e mais 10 especialistas da corretora, que era considerada líder no Brasil em soluções de seguros sob medida para o setor de cinema, televisão, música e artes plásticas.

A incorporação dos funcionários da Affinité transforma a Howden na principal corretora de esportes e entretenimento do Brasil e dá continuidade à sua estratégia de se tornar a escolha preferida de talentos e clientes neste setor especializado de rápido crescimento em todo o mundo.   

“O Brasil tem uma cultura distinta e uma reputação global como uma potência criativa e esportiva. Ao incorporar os especialistas dedicados da Affinité, a Howden está agora perfeitamente posicionada e preparada para oferecer aos clientes uma gama mais ampla de soluções em um mercado com significativo potencial de crescimento.  A contratação não só aumenta a nossa presença e capacidade nos mercados brasileiros de esportes, mídia, entretenimento e artes plásticas, como também acelera as nossas ambições estratégicas em toda a região, reafirmando o nosso compromisso de fornecer soluções de seguros inovadoras e especializadas para clientes em todo o mundo”, afirma Andoni Hernandez, CEO da Howden Brasil.

Fundada em 2000 por Minc, a Affinité se destacava na adaptação de produtos de seguros globais para atender às necessidades exclusivas dos clientes dos setores criativos brasileiros, ao mesmo tempo em que estabelecia fortes relacionamentos com importantes empresas de produção artística, musical, cinematográfica e esportiva. A empresa desenvolveu uma reputação, entre todos os setores do mercado de seguros, como um parceiro confiável, conhecido por oferecer serviços excepcionais e conhecimento profundo dos produtos aos clientes.

A movimentação se baseia na recente aquisição pela Howden da Media Insurance Brokers no Reino Unido, do Franz Gossler Insurance Group, uma importante corretora de seguros para filmes e entretenimento na Alemanha, e da Assimovie, a principal corretora de televisão e filmes da Itália.

“O espírito e a cultura empreendedora da Howden, a abordagem de colocar o cliente em primeiro lugar e sua experiência única fazem dela a parceira ideal de longo prazo para a equipe da Affinité. A Howden desenvolveu uma impressionante história no Brasil para atrair os melhores e mais talentosos profissionais de seguros e todos nós estamos ansiosos para trabalhar ainda mais de perto com esse grupo diversificado de profissionais altamente qualificados. Ao nos juntarmos à família Howden, estamos agora preparados para continuar o nosso desenvolvimento e crescimento como parte de um grupo global maior e dinâmico”, comemora Ricardo Minc, Diretor de Esportes, Midia e Entretenimento.

“Conhecemos o Ricardo e sua equipe há muito tempo e estou muito satisfeito por me unir a um grupo sênior tão conceituado neste mercado empolgante. Juntos, seremos incomparáveis em nossa capacidade de atender às crescentes demandas de nossos clientes no setor de entretenimento e mídia do Brasil”, completa Duncan Fraser, Líder da Prática Global de Esporte e Entretenimento da Howden.

A contratação dos funcionários da Affinité dá continuidade a uma série de transações recentes na Europa, já que a Howden segue buscando os melhores talentos em todos os seus mercados, incluindo a aquisição da VLC & Partners Holding B.V., uma das maiores corretoras de seguros independentes da Holanda, bem como a entrada da Howden no mercado dinamarquês com a aquisição da NORTH Risk. No início de dezembro, a Howden também anunciou a aquisição da Haakon AG, transformando sua oferta de resseguros na Suíça.

Seguro Celular, lançado pelo governo, pode ajudar seguradoras

O Projeto Celular Legal, lançado pelo governo Lula semana passada, pode ajudar a reduzir os custos das seguradoras com o pagamento de indenizaçoes tanto do seguro celular como também do seguro PIX. “É um importante avanço é muito necessário para os brasileiros, visto o alto índice de roubos e furtos de aparelhos eletrônicos registrados no Brasil. Prova disto, é que o seguro de “Roubo, Furto e Quebra Acidental de Portáteis” está entre os cinco mais relevantes na carteira da BNP Paribas Cardif”, comenta Marcel Dorf, diretor executivo comercial, marketing e digital da BNP Paribas Cardif, em entrevista ao Sonho Seguro.

“Somos favoráveis a qualquer iniciativa que diminua a violência no País. Se a plataforma que o Governo lançou for eficaz e levar à diminuição da frequência de sinistros para roubo e furto de celulares, o cliente poderá ser beneficiado, pois pagará cada vez menos por essa cobertura. Além disso, a partir do momento que temos opções que solucionem esse risco, as seguradoras trabalharão em projetos para atender às novas necessidades e trarão outras opções de seguros com mais valor agregado aos clientes”, acrescentou.

Mas cabe ressaltar que a cobertura para roubo e furto geralmente está atrelada a de quebra acidental, por conta disso, as chances de impacto são menores, já que o produto possui uma abrangência mais ampla e ainda muito necessária e acionada pelos nossos clientes.

Com relação ao seguro “Cartão e Conta Protegida”, que tem como uma das coberturas “Transações via aplicativo após perda, roubo ou furto do dispositivo móvel” incluindo PIX, ela tenderia a ter menos incidência, acredita Dorf. “Mas, o produto como um todo ainda se mantém muito necessário para proteger o cliente caso ele seja coagido a realizar transações, crime que, infelizmente, também é muito comum no Brasil”.

Caso haja um impacto significativo na queda do índice de roubo e furto, é possível que o preço do seguro também siga a mesma tendência. No entanto, é uma perspectiva que ainda precisa ser avaliada. “É difícil falar em redução ou aumento de valores em um cenário ainda hipotético. Vamos acompanhar a evolução dessa plataforma e os índices de acionamento das coberturas que possam ser influenciadas pelo aplicativo”, finaliza.

O problema de roubo de celular é tão grave, que exigiu a intervenção do governo federal no assunto. Foram quase 1 milhão de ocorrências de furtos e roubos de aparelhos, em 2022, um recorde histórico, 16% a mais que o ano anterior, de acordo com o 7º Anuário Brasileiro de Segurança Pública. Mas estima-se que o número é muito maior, uma vez que muitas pessoas realizam o boletim de ocorrência.

O estado que liderou a lista de mais roubos por 100 mil habitantes foi o Amazonas, com 1.015. No segundo lugar, o Distrito Federal com 1.008 roubos e furtos por 100 mil habitantes. A capital federal também teve uma das maiores altas de roubo, com avanço de 21% em comparação com 2021.

Erik Arruda assume a gerência da Filial Campinas da SURA 

Fonte: Sura

Seguros SURA anuncia Erik Arruda como Gerente da Filial Campinas. Arruda, que ingressou na SURA em 2016, dará sequência a estratégia de aprimoramento da região. O executivo acredita no potencial da região e está confiante na evolução da sucursal que irá comandar. “Estou muito animado com mais esse desafio. Tenho convicção de que, com a capacidade da equipe e o suporte dos corretores e parceiros, os objetivos de crescimento e rentabilidade serão alcançados”, comenta. 
 

Além da cidade de Campinas, a filial sob o comando de Arruda também é responsável pela cidade de Sorocaba e região.

Para o próximo ano, o executivo aposta na importância do canal corretor para expandir seus resultados, aliando a nova estratégia comercial e de diversificação do portfólio com o foco em produtos corporativos e de varejo.
 

Graduado em Gestão Financeira pela Universidade Cruzeiro do Sul, o executivo possui mais de 20 anos de atuação no ramo securitário, passando por outras seguradoras e também em algumas corretoras de seguro.

MAG Seguros anuncia nova diretoria comercial

Fonte: MAG

MAG Seguros, seguradora especializada em vida e previdência, anuncia a nomeação do executivo Márcio Batistuti para ocupar a posição de Diretor Comercial, assumindo todos os modelos de negócios comerciais da seguradora, a partir de janeiro de 2024. Atualmente, como Diretor de Negócios Comerciais que a empresa denomina como Varejo (Parcerias Financeiras, Mercado e Rede), Batistuti expandirá agora suas responsabilidades, integrando-se também à Diretoria de Cooperativismo, Afinidades e Massificados.
 

Com uma carreira de 30 anos no mercado de seguros, dos quais 18 foram dedicados à MAG Seguros, Batistuti passou por diversos Clubes de Seguros. Depois foi para a Icatu em 2000, onde passou a atuar com as famílias Molina e Motta. Em 2005 iniciou na MAG, passou pelo interior de São Paulo, Campo Grande/SP e depois assumiu São Paulo. Em seguida exerceu a função de Diretor Regional, Diretor de Rede, atualmente Diretor de Varejo e em janeiro, será responsável por todo time comercial.
 

“Me sentindo orgulhoso e valorizado com mais esse desafio, vou continuar contribuindo para o crescimento da MAG, sempre com o propósito de ajudar os brasileiros a proteger seu futuro, hoje”, afirma o executivo.

Na estrutura organizacional da MAG Seguros, Batistuti faz parte da diretoria estatuária Comercial e de Marketing, reportando-se diretamente ao diretor estatutário, Nuno David.
 

Histórico da carreira

Batistuti iniciou sua carreira aos 13 anos como office boy em um escritório de contabilidade em Osvaldo Cruz, interior de São Paulo. A paixão pelo seguro de vida, transmitida por seu irmão Beto, o levou a ingressar na área comercial, passando por diversos clubes e adquirindo experiência. Desde então, sua jornada o levou por diferentes cargos de liderança, culminando na sua designação como diretor comercial, assumindo todos os modelos de negócios comerciais da seguradora a partir de 2024.


 

Liberty Seguros incentiva atuação de corretores no segmento de vida em 2023

Alexandre Vicente liberty seguros

Fonte: Liberty

A Liberty Seguros celebrou os resultados das iniciativas realizadas com corretores no segmento de vida ao longo de 2023. As ações contemplaram encontros e eventos com os parceiros, campanhas de incentivo e de mídia e o lançamento de uma nova solução digital para auxiliar os profissionais a ampliarem as vendas e negócios no setor.

“Para a Liberty, 2023 foi um ano de muito desenvolvimento na frente de vida, pois realizamos trocas com os corretores durante todo o ano, sempre com o intuito de oferecer as melhores soluções e oportunidades para que eles se desenvolvam junto com a companhia”, comenta o diretor de Seguros de Pessoas da Liberty, Alexandre Vicente. “Ficamos muito felizes por trabalhar próximos aos parceiros e acompanhar o crescimento deles durante um ano histórico para a companhia”, completa.

Soluções digitais para seguros de vida 

Os seguros de vida, o relacionamento com os corretores e o uso da tecnologia como aliada são algumas das principais frentes de atuação da Liberty há anos. Um exemplo disso é a plataforma Meu Momento de Vida, lançada em 2020, que é 100% digital e funciona como um canal para fortalecer o relacionamento com os corretores, já que atua como uma loja virtual. Cada parceiro recebe um link próprio para compartilhar com seus clientes, e a partir disso, todas as vendas realizadas pelo link trazem lucros revertidos para o profissional correspondente.

Além disso, em junho deste ano, como parte dos programas Cresça com o Digital e Cresça com o Vida, a Liberty anunciou o lançamento da solução digital Oportunidade de Negócios Vida, criada para alavancar as vendas dos parceiros no segmento. A ferramenta, desenvolvida com base em análise avançada de dados, opera por meio do cruzamento de perfis com potencial de compra de produtos de Vida e os apresenta na base de clientes dos corretores, no Meu Espaço Corretor, o portal da companhia para corretores.

Assim como a ideia por trás da plataforma Meu Momento de Vida, a nova ferramenta faz parte do compromisso da Liberty Seguros em inovar e utilizar a tecnologia para alavancar o crescimento dos corretores. Ela permite que os clientes adquiram proteções por meio da mesma fonte, ou seja, diversos serviços podem ser negociados de uma só vez com o mesmo profissional.

Encontros e projetos de incentivo

Para desenvolver cada vez mais os corretores, a Liberty ainda trabalhou com capacitações sobre práticas de vendas e projetos que incentivam o uso do digital. Ao longo de 2023, a companhia promoveu diversos encontros com os parceiros que, no total, contaram com a participação de cerca de 300 profissionais. A empresa acredita que, por meio dessas iniciativas, é possível manter um relacionamento mais próximo com aqueles que são a principal ponte entre a seguradora e os consumidores.

Por fim, durante todo o ano, a seguradora fez um trabalho constante de aprendizado dos profissionais. Entre essas ações, foram promovidas ainda campanhas de incentivo em vendas para premiar os parceiros que mais se destacaram no segmento de vida e, por meio disso, mais de cinco mil corretores foram impactados. 

Campanha publicitária

Ainda em 2023, a Liberty lançou uma nova campanha publicitária para fomentar a contratação de seguros de vida. O projeto contou com o mote “Se eu tivesse vida, meu seguro seria Liberty” e girou em torno de dois personagens inanimados que, em cada take dos vídeos, faziam uma reflexão sobre a possibilidade de ter vida, e o que fariam se não fossem apenas elementos de decoração. 

O objetivo da seguradora com a iniciativa foi levar os telespectadores a refletirem se realmente estão aproveitando a vida, e incentivá-los a valorizar e aproveitar cada momento, pois podem contar com a companhia para proteção pessoal e de seus patrimônios.

Seguradora EZZE anuncia patrocínio no Corinthians

ezze seguradora Corinthians

Fonte: EZZE

A EZZE Seguros literalmente entra em campo e investe no esporte como plataforma para ampliar a visibilidade de sua marca no mercado brasileiro. A companhia, que acaba de se tornar patrocinadora do Corinthians, terá a sua logomarca em destaque para costas superior da camisa da equipe de futebol profissional masculino. O contrato também prevê a marca nas omoplatas da camiseta do time que disputará a 54ª edição da Copa São Paulo de Futebol Júnior, além de outras entregas no ecossistema de mídia e conteúdo do Corinthians. 

A estratégia combina a exposição da marca na camisa oficial com a entrega de conteúdos de alta relevância, como o lançamento do Seguro Automóvel, primeiro produto de uma série de soluções da EZZE em personal lines [com foco em pessoas físicas] que serão anunciadas ao longo de 2024. 

Há quatro anos, a EZZE iniciou sua operação no Brasil através de um modelo de partnership, no qual os executivos são sócios da seguradora, e tem investido na contratação de profissionais que participam ativamente das áreas responsáveis por consolidar sua estratégia multiproduto e multicanal.

Hoje a EZZE já distribui mais de 80 produtos em todo o Brasil e se aproxima da marca de quase $ 1 bilhão de prêmios emitidos.

Com o novo patrocínio, a seguradora acredita que a força de um dos maiores times brasileiros trará ampla visibilidade para a companhia no cenário nacional em 2024. “Estampar a nossa marca em eventos esportivos que terão a presença do Corinthians nos enche de orgulho e representa um passo muito importante para tornar a EZZE uma das principais seguradoras nos próximos anos. Além de todo o apoio dos nossos corretores parceiros, lançamos esse novo canal de divulgação, desta vez direcionado ao consumidor final, que poderá adquirir o Seguro Automóvel, além de muitos outros produtos que estão sendo desenvolvidos pelo nosso time de especialistas”, celebra o CEO da EZZE, Richard Vinhosa. 

O superintendente de marketing e novos negócios do Corinthians e gestor comercial da Neo Química Arena, Gilberto Corazza, também fala sobre a nova parceria. “Receber a EZZE no manto sagrado e em nossos projetos digitais nos deixa muito felizes, afinal o Corinthians procura a parceria de marcas arrojadas, com a energia e a visão de futuro que nosso novo patrocinador tem. Tenho certeza de que estamos plantando as sementes de uma amizade produtiva, que renderá muitos frutos na gestão que se inicia em janeiro de 2024”. 

A negociação foi intermediada pela Outpromo, agência da OMG Brasil, que será responsável também pela estratégia de plataforma esportiva da marca. “O futebol no Brasil é uma grande plataforma de mídia e relacionamento e o Corinthians é um gigante que entrega números significantes de retorno em mídia, e isso importa muito para a EZZE. Na plataforma, uniremos nosso core de promover experiências com o olhar cada vez mais focado em mídia e essa conexão é perfeita para o momento atual de expansão e lançamento de novos produtos da EZZE”, explica Luiz Fiorese, Head of Sports na Outpromo.

Para o sócio-fundador e vice-presidente de Relações Institucionais e Marketing da EZZE, Ivo Jucá Machado, investir no futebol, uma das maiores paixões do brasileiro, representa um grande passo para a EZZE. “Que a parceria com o Timão nos leve ainda mais longe nesta trajetória incrível que temos construído no mercado brasileiro”, finaliza o executivo.

Oferta de benefícios relacionados a prática esportiva é destaque em pesquisa da corretora de seguros Lockton

Fonte: Lockton

A corretora de seguros Lockton apresentou na última terça-feira, dia 19 de dezembro, os principais resultados da 8ª Pesquisa de Benefícios. A edição contou com a participação de 577 empresas de mais de 12 setores diferentes. Localizadas nas regiões sudeste e sul do país, 51% das organizações participantes contam com mais de 1.000 colaboradores e 57% delas possuem faturamento bruto anual superior a R$ 500 milhões. 


A pesquisa foi realizada entre os meses de setembro e novembro de 2023 e avaliou os benefícios oferecidos pelas empresas e as políticas adotadas pelos departamentos de Recursos Humanos. A apresentação ficou por conta de Cesar Lopes, Diretor de Consultoria da Lockton Brasil e Bruno Cerboncini, Líder de Pesquisas Lockton LATAM, que abordaram os principais destaques dos 27 tópicos analisados ao longo de toda a pesquisa. 
 

Dentre as tendências identificadas, a licença maternidade e paternidade ganhou destaque, já que 49% das empresas informaram oferecer um período maior que a legislação quando o assunto é o afastamento para a mãe e 47% para os pais. Outro ponto de destaque foi o aumento das empresas que passaram a oferecer benefícios focados em práticas esportivas, como Gympass ou TotalPass, enquanto apenas 45% delas aderiram ao benefício em 2022, o número saltou para 64% em 2023. 

A flexibilização do Vale Refeição (VR) e Vale Alimentação (VA) também foi um tema de destaque na Pesquisa. Cerca de 49% das empresas informaram que oferecem os dois benefícios de forma unificada, permitindo que os colaboradores escolham a melhor opção de utilização. 

Os dados de Previdência Complementar, foram apresentados por Dayane Aguiar, Consultora Sênior de Previdência da Lockton Brasil. Além de mostrar os números da Pesquisa, a executiva também fez uma análise sobre o Projeto de Lei nº 5.503/2019. “Com a PL, os participantes e assistidos do plano podem escolher qual regime de tributação preferem, progressivo ou regressivo. Isso vale para novos entrantes e também para aqueles que já fazem parte do plano de previdência complementar. Sendo um excelente ganho para os beneficiários”, comentou Dayane. 

“A Lockton é uma referência no setor de seguros e estamos focados em expandir isso para a área de benefícios. A nova edição da pesquisa reforça este nosso compromisso com os milhares de gestores de RH do Brasil, que buscam sempre se atualizar sobre as tendências e movimentações de políticas corporativas e benefícios”, comenta Eduardo Lucena, Deputy CEO da Lockton.
 

Benchmark: Saúde Corporativa no Brasil 2023

Além da apresentação da Pesquisa, o evento também abordou a primeira edição do “Benchmark: Saúde Corporativa no Brasil 2023”. 126 empresas, de diferentes segmentos e tamanhos, com mais de 131 bilhões de receita bruta anual, participaram do estudo. A apresentação dos resultados foi feita por Dr. Luiz Ribeiro, Diretor Médico da Lockton Brasil, que conduziu o estudo. 

Considerando quatro pilares de análise (gestão organizacional, inteligência de dados, gerenciamento de riscos e gestão dos custos do benefício saúde), o estudo classificou a Maturidade em Saúde Corporativa das empresas respondentes em ouro (11%), prata (21%) e bronze (67%). 

As empresas com nível mais elevado de maturidade, mesmo diante do cenário de elevação dos custos com o benefício saúde, conseguiram implementar medidas para a redução dos custos per capita (10%) ou conseguiram desacelerar este aumento (29%).